Le pouvoir de diriger commence par la clarté
Dirigeants, managers, en 3 mois reprenez le contrôle sur votre rôle, vos décisions et votre énergie.
Lancement en Janvier 2026
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20 places max
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Formation + Coaching
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Lancement en Janvier 2026 〰️ 20 places max 〰️ Formation + Coaching 〰️
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1 accès au Club des Leaders
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1 bibliothèque de ressources
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2 Live collectifs par mois
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45+ vidéos
⭐️
2 sessions de coaching 1:1
Remplissez le formulaire, Je vous appelle sous 48h
⚠️ 20 places disponibles
1250 € HT
2 500 € HT
Paiement en 2 fois possible
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→ 7 vidéos gratuites pour révéler vos freins cachés qui vous empêchent d’attendre vos objectifs
→ Plus qu'un diagnostic :
un accélérateur d’impact, aligné avec vos enjeux personnels et professionnels. -
En quelques questions, ayez un aperçu de votre stade de développement, une analyse de vos forces et axes de développement et des recommandations concrètes et personnalisées.
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En moins de 5 minutes, découvrez votre style dominant et votre capacité d'adaptation en 12 situations concrètes !
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→ Un livre blanc pour développer votre vision et engager vos équipes.
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J'ai vraiment envie que votre investissement dans cette formation soit une évidence pour vous si vous êtes prêt à vraiment vous transformer.
"Vraiment vous transformer" signifie :
(a) Terminer les exercices des 3 premiers modules minimum
(b) Assister à au moins 3 Live pour poser vos questions et obtenir vos réponses
(c) Appliquer au moins une action concrète dans votre quotidien de leader
Si vous avez fait ces étapes et que, pour une raison quelconque, vous n'êtes pas entièrement satisfait de votre parcours, envoyez-moi un email dans les 30 jours suivant le début du programme et je vous rembourserai intégralement.
Pourquoi ces conditions ?
Parce que révéler ses angles morts demande du courage et de l'engagement. J'ai créé et pensé cette formation pour des leaders en transformation.
Cette garantie de remboursement s'applique donc uniquement si vous avez vraiment travaillé et vous êtes vraiment impliqué.
Vous ne pouvez pas révéler vos angles morts en restant assis devant des vidéos. Il faut du travail, de l'honnêteté avec soi-même, et parfois accepter d'être inconfortable.
Si vous êtes prêt pour ça, on y va ensemble. 💪
✺ FAQ ✺
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Oui, si vous vous reconnaissez dans au moins une de ces situations :
Vous sentez qu'un frein invisible limite votre impact
Vous répétez les mêmes erreurs sans comprendre pourquoi
Votre équipe ne réagit pas comme vous l'espériez
Vous avez l'impression de "subir" plus que de "choisir"
Vous voulez devenir un leader qui inspire, pas qui contrôle
Peu importe votre titre : CEO, manager, entrepreneur, directeur... Ce qui compte, c'est votre envie d'évoluer.
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1250€ au lieu de 2 500€ pour la première promo de Janvier 2026.
"C'est cher" ? Posez-vous cette question :
Combien vous coûtent réellement vos angles morts ?
Les mauvaises décisions prises par manque de clarté ?
Le temps perdu en conflits évitables ?
Les talents qui démissionnent ?
Votre propre épuisement ?
Un client m'a dit : "J'ai économisé 2h/semaine en tensions internes. Ça fait 100h par an. Mon taux horaire, c'est 200€. Fais le calcul."
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Non. Le financement doit se faire sur fonds propres. Nous ne prenons pas de règlement CPF ou OPCO.
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À votre rythme. Comptez 6 semaines si vous suivez le rythme conseillé de 1-3h/semaine. Mais vous avez un accès pendant 3 mois.
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Pas de théorie hors-sol. Que du concret.
Format : Vidéos + Exemples réels + Questions qui piquent + Exercices applicables immédiatement
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Soyons clairs : Je ne vends pas de miracle.
Mais mes clients rapportent :
Moins de stress : "Je ne refais plus le travail de mon équipe"
Moins de conflits : "40% de tensions en moins en 3 mois"
Plus de clarté : "J'ai enfin pris LA décision que je reportais depuis 6 mois"
Plus d'impact : "Mon équipe me suit maintenant, au lieu de subir"
Plus de performance : "Là où mes résultats stagnaient depuis un moment, la croissance est rapidement repartie de façon sereine et durable"
Le vrai changement ? Vous passez de "je ne comprends pas pourquoi ça coince" à "je vois exactement ce qui se passe".
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Excellente question.
Les autres formations vous donnent des outils. Cette formation révèle ce qui vous empêche de les utiliser.
Exemple : Vous savez qu'il faut déléguer. Vous avez lu 10 livres sur le sujet. Mais vous ne déléguez toujours pas.
Pourquoi ?
Parce que vous avez un angle mort qui vous en empêche. Et tant que vous ne le voyez pas, aucun outil ne marchera.
Cette formation enlève les blocages à jamais.
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Je veux accompagner un groupe restreint pour :
Garantir la qualité des échanges
Pouvoir donner des feedbacks personnalisés
Créer une vraie cohésion de groupe
Ils me font confiance
